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PSOE IMPULSA EL MANTENIMIENTO Y LA LIMPIEZA DE LAS INSTALACIONES MUNICIPALES A TRAVÉS DE UNA MAYOR INVERSIÓN EN LA EMS Y LA MEJORA DE LAS CONDICIONES LABORALES DE SU PERSONAL

La Empresa Municipal de Servicios (EMS) es una herramienta fundamental del Ayuntamiento de Tres Cantos para la gestión y ejecución de un amplio abanico de servicios propios del municipio: conservación, mantenimiento y limpieza de edificios públicos como las instalaciones deportivas, los colegios, los espacios culturales, etc. También dan servicio de atención al ciudadano en distintas áreas, como la biblioteca o los servicios sociales, así como prestando el servicio de ayuda a domicilio municipal, solo por poner algunos ejemplos.

Por tanto, la inversión en la EMS es una inversión en la calidad de vida de nuestros vecinos, una inversión en dar unos mejores servicios públicos en instalaciones cuidadas. Sus trabajadores y trabajadoras sostienen el funcionamiento diario de nuestra ciudad con gran empeño y voluntad. Pero no se puede exigir excelencia en los servicios municipales si quienes los prestan trabajan con precariedad, sobrecarga o falta de medios por culpa de una decisión política que implica una baja inversión en personal, formación y material de trabajo.

La calidad de los servicios públicos está directamente vinculada a las condiciones laborales de la plantilla que los presta y esta viene determinada por el gobierno local, que toma decisiones clave que marcan la línea de gestión de la EMS. La estabilidad en el empleo, la adecuada dotación de medios materiales, la formación continua, horarios adecuados, un dimensionamiento preciso de las horas de trabajo y personal a la tarea que se debe desempeñar, la prevención en riesgos laborales y unas retribuciones acordes con la responsabilidad desempeñada son elementos fundamentales para asegurar un servicio eficiente y de calidad a la ciudadanía.

Apostar por condiciones laborales dignas repercute en una plantilla estable y motivada, más eficiente y menos costosa a largo plazo, ya que se reduce el absentismo, se mejora la productividad, disminuyen las incidencias y los costes derivados y, en definitiva, se profesionaliza la gestión pública.

La mejora de la EMS no es, por tanto, una cuestión corporativa, sino que debe ser entendida como una decisión estratégica de ciudad: apostar por empleo digno es apostar por servicios públicos de calidad. Es necesario implementar medidas concretas que refuercen la calidad del empleo en la EMS y, en consecuencia, la calidad de los servicios municipales.

Por todo lo expuesto anteriormente, el Grupo Municipal Socialista del Ayuntamiento de Tres Cantos solicita por parte del Pleno municipal la adopción y puesta en marcha de los siguientes:

ACUERDOS

  1. Realizar un estudio junto con los sindicatos de la EMS que refleje las necesidades reales de personal, teniendo en cuenta la profesionalización y los oficios necesarios para el correcto funcionamiento, indicando las tareas asignadas a cada puesto, reconocimiento las categorías profesionales y creando todas las plazas precisas que aún no existan.
  2. Seguir impulsando la constante formación y profesionalización del personal, así como los planes de promoción interna y las medidas efectivas de conciliación laboral y familiar de la EMS.
  3. Seguir aumentando la inversión en la EMS destinada a la plantilla, de forma que cada instalación deportiva cuente con una persona de referencia que esté dedicada únicamente a dicha instalación siempre que esté abierta al público, evitando que una misma persona esté encargada de varias al mismo tiempo.
  4. Asegurar que se solucionen las incidencias de mantenimiento en menos de 15 días, excepto que la recepción de material implique un mayor plazo justificado.
  5. Estudiar el refuerzo del personal en el área de limpieza de todas las instalaciones.
  6. Seguir aumentando la inversión en medios materiales de la EMS para poder realizar su trabajo de forma eficiente, de acuerdo con las demandas de los propios trabajadores y trabajadoras.
  7. Publicitar las ofertas de empleo de la EMS para el conjunto de la población a través de todos los canales con los que cuenta el Ayuntamiento.
  8. Dar traslado de estos acuerdos tanto a la Junta General de Accionistas como al Consejo de Administración de la EMS para que se hagan efectivos.

Grupo Municipal Socialista

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