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PSOE de Tres Cantos quiere más funcionarios en el Ayuntamiento, pero para atender

Los socialistas llevan tiempo indicando que no se cubren las plazas de la RPT, con la siguiente falta de personal y puestos de trabajos saturados

Hoy, en un Pleno extraordinario y urgente, se ha debatido una propuesta para la modificación de la RPT del Ayuntamiento, principalmente para crear, y así poder empezar, con el proceso de selección para cubrir las plazas de la nueva biblioteca municipal. Desde el Grupo Municipal Socialista denuncian la falta de sentido de la urgencia para traer este único punto a un Pleno municipal, estando fijada la fecha para el ordinario, que se celebrará en dos semanas.

El Grupo Municipal Socialista se ha abstenido en esta votación por diversos motivos. Si bien se está a favor de la creación de puestos de funcionario y se tiene el firme compromiso de que las instalaciones municipales tengan el personal funcionario suficiente para el desarrollo de sus funciones, las seis plazas creadas para la futura biblioteca municipal les parecen insuficientes, pues no servirían para cubrir las posibles bajas, libranzas y vacaciones del personal sin verse obligados a reducir servicios. Además, por otro lado, tampoco se sabe nada del personal que va a tener la Familyteca que ya está en construcción o el Polideportivo Parque Norte.

En cuanto al resto de cambios en la RPT que ha traído al Pleno el equipo de gobierno son en su mayoría cambios de nomenclatura de unos puestos por otros “que no solucionan los graves problemas de carga de trabajo que soportan los funcionarios municipales, por ejemplo, en el Área de informática”, afirma Silvia Lucena, portavoz del Grupo Municipal Socialista.

En cuanto a la memoria económica que acompaña la propuesta de modificación de la RPT, según el Grupo Municipal Socialista, queda patente la nula intención que se tiene de completar los puestos vacantes en la plantilla municipal.

“De la memoria económica se desprende que las modificaciones se van a costear con las vacantes de Trabajador/a social, Técnico de Mujer, Auxiliar Administrativo de Desarrollo Local, Ingeniero/a Técnico/a Industrial, Ingeniero/a Civil, Ingeniero/a Agrónomo/a, Delineante, Inspector/a Policía, 5 Oficiales de Policía, 13 Agentes de Policía y Coordinador/a de Protección Civil. Puestos todos estos que según nuestra RPT necesita el Ayuntamiento para poder cumplir de manera eficaz sus funciones. Al equipo de gobierno no le interesa lo público, no cree en lo público y lo demuestra en todas sus actuaciones. Nuestro modelo es radicalmente opuesto a esta concepción”, ha finalizado la edil.

Grupo Municipal Socialista

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